Recentemente, ao observar o sistema de pontuação daquela plataforma de tarefas, deu para sentir um pouco do sabor de “avaliação de desempenho”: check-in diário, compartilhamentos, tempo de permanência, quase como se fosse uma dedução por atraso… Em resumo, ganhar tokens está cada vez mais parecido com trabalhar, só que o chefe virou regras invisíveis. A questão da bruxa também é constrangedora, a plataforma tem medo de ser explorada até o limite, posso entender, mas uma solução drástica acaba fazendo até pessoas normais parecerem que estão se justificando. Minha estratégia agora é gastar menos, fazer mais ações que possam ser claramente explicadas, prefiro perder oportunidades do que ser considerado um robô pelo sistema de pontuação. A propósito, recentemente as carteiras de hardware estão esgotadas e há uma enxurrada de links de phishing por aí, a conscientização de segurança de todos realmente está sendo forçada a evoluir: não clique com pressa, pare por um segundo primeiro.